挑选满意月嫂五步骤

挑选满意月嫂五步骤

有妈妈抱怨聘请的阿姨行为非常不当，比如未经得同意，偷用女主人的化妆品;晚上宝宝哭的厉害，她却呼呼大睡。完全没把自己当外人，时常擅作主张。那么为了避免这种情况，挑选月嫂时应该注意哪些?怎样才能请到称职的好月嫂呢?

第1步：从看公司品牌开始

查看该公司是否有工商部门颁发的营业执照，注册资本，税务部门颁发的税务登记证。其次，可以通过网络搜索公司的名字，特别是百度知道出现的内容。看好家政公司经营的地点，如果是门店或者高档写字楼的话，安全性会高一些，相对于民房正规。去找家政公司时，提前多记几个家政公司的地址，方便自己查看选择。

第2步： 面对面大检阅

妈妈们可通过询问其个人业绩，比如曾经服务过多少家庭等，了解其从业经验，还可听取家政公司的推荐介绍，判断其是否符合自己家庭的需求。另外，面试问题不妨多从实际工作出发，比如您带过多少宝宝，都做哪些工作，宝宝吃奶开始吃多少，一周后吃多少，给宝宝洗澡的细节是什么样的等。再者，可向家政公司提出试用要求，并将其明确标注于合同之上，三日或七日试用期后，如发现月嫂不符合要求，则可按合同向家政公司提出换人要求.

第3步：看三证

合格的月嫂必须要具备三证，即身份证、时效健康证和相关职业资格证，并要注意辨别真伪。部分游击月嫂为了蒙混过关，常会低价购买虚假资格证。

第4步：家人观念要统一

是否聘请月嫂，应经全家人一致同意，达成共识后再聘用，毕竟是家里多了一名成员，可不像买一把青菜那样简单。其次，家庭成员的指示要清楚，口径要一致，切忌各说各的，多头指挥，令月嫂不知道听谁的。必要时，多听听月嫂提出的合理化护理建议，毕竟她们是经过专业培训的。此外，任何形式的家庭纠纷，都不要让月嫂介入。

第5步：事先明确要求

在征聘月嫂时，雇主应说明自己的具体要求，特别是相对于有讲究的妈妈们，更要事前打定预防针，清楚告知月嫂自己家的特殊情况，自身的起居规律和饮食习惯等。不少从医院里直接带回家的月嫂是不负责做饭的，所以如果希望月嫂可以做饭给产妇吃，应事先要谈妥价格和工作范围等。阐明用人的标准，能有效避免出现阅月嫂无数，一换再换的情况。